Les 7 et 8 mai s’est tenu à Porto, sous l’impulsion de la présidence portugaise de l’Union européenne, un Sommet social. Quatre ans après la proclamation du Socle européen des droits sociaux, adopté lors du Sommet de Göteborg en 2017 (...)
Les 7 et 8 mai s’est tenu à Porto, sous l’impulsion de la présidence portugaise de l’Union européenne, un Sommet social. Quatre ans après la proclamation du Socle européen des droits sociaux, adopté lors du Sommet de Göteborg en 2017 (...)
Alors que nous célébrons le 9 mai la journée de l’Europe, coup de projecteur sur le dialogue social européen, rendu encore plus indispensable en ces temps de pandémie et de changements. Il reste peu connu des salariés qui parfois (...)
La dernière étape de l’adoption du prochain budget du Fonds social européen (FSE+ intégré et FEM remanié) a été voté le 17 décembre 2021. La ratification par tous les États membres reste nécessaire. Le fonds européen d’ajustement à la (...)
Face aux enjeux et défis de la numérisation pour les marchés du travail et le monde du travail ainsi que pour la société, les partenaires sociaux européens ont signé le 22 juin 2020 un accord européen sur la numérisation. Car si la (...)
Le domaine social faisait partie des priorités affirmées par le Conseil européen et la nouvelle Présidente de la Commission, en 2019, pour les années 2019-2024 . Aussi, le 14 janvier 2020 la Commission a annoncé un premier programme (...)
Par une décision prise le 24 octobre 2019, le Tribunal de l’Union européenne vient de restreindre la portée des accords signés par les partenaires sociaux européens. Le tribunal a jugé que la Commission européenne n’était pas tenue de (...)
Après moult péripéties et tensions politiques, la nouvelle Commission européenne vient de se mettre en place le 1er décembre. Un nouveau départ pour 5 ans de mandat. S’il est sans doute encore un peu tôt pour examiner quels vont être (...)
Dans le cadre des élections européennes, la CES appelle le futur Parlement à agir pour la prévention des risques professionnels, alors que « près de 200 000 personnes meurent chaque année suite à des maladies, des affections ou des (...)
La directive relative aux « conditions de travail prévisibles et transparentes » vient d’être votée définitivement par le Parlement européen le 16 avril 2019, en remplacement d’une directive vieille de près de 30 ans. Elle donne une (...)
L’Europe sociale existe, on l’a vu dans un précédent article (http://www.clesdusocial.fr/l-europe-sociale-existe-meme-si-elle-doit-etre-amelioree-dialogue-social-europeen). Mais après de nombreuses années trop libérales de la (...)