Une étude de l’Apec (association pour l’emploi des cadres) de 2022 nous apprend que près d’un tiers des cadres songent à une reconversion, surtout des jeunes cadres, même si dans l’année seuls 8 % ont mis en route un projet. Et on (...)
Une étude de l’Apec (association pour l’emploi des cadres) de 2022 nous apprend que près d’un tiers des cadres songent à une reconversion, surtout des jeunes cadres, même si dans l’année seuls 8 % ont mis en route un projet. Et on (...)
C’est l’objet de l’étude du Conseil d’Analyse Economique intitulée - Objectif « plein emploi » : pourquoi et comment ? - Focus n°110 de mars 2015 .
La situation
Le nombre total d’heures de travail des peu qualifiés a chuté de 40 (...)
Une nouvelle négociation a débuté il y a peu pour faciliter les transitions professionnelles. En effet, il s’agit d’un enjeu pour les salariés et tous les actifs, vu la rapidité des changements dans le monde économique, l’obsolescence (...)
Le CEREQ (centre d’études et de recherches sur les qualifications) publie l’enquête 2023 faite auprès de la Génération 2017 de jeunes sortis de formation initiale : cette analyse repose sur une période de 6 ans. Ces données permettent (...)
Même si les tensions de recrutement sont un peu moins fortes depuis 2024, elles continuent à exister dans certains secteurs. Aussi beaucoup de formations professionnelles des Régions et du PIC (plan d’investissement dans les (...)
Pour créer « une société de compétences », il faut accroitre les compétences de la population active tout au long de la vie. En 2017, le gouvernement lance le PIC (plan d’investissement dans les compétences) doté de 15Md€ avec un (...)
Alors que l’Éducation nationale connait une septième ministre en deux ans et que s’affiche ostensiblement du côté des politiques la priorité à l’éducation, il y a urgence à agir pour renforcer l’attractivité du métier d’enseignant. De (...)
L’État a mis en place un Plan d’investissement dans les compétences (PIC) en 2018 et qui courait jusqu’à 2023 pour la formation professionnelle des personnes en recherche d’emploi. Huit monographies régionales viennent d’être publiées (...)
Le contrat de professionnalisation est un type de contrat d’alternance pour jeunes et adultes demandeurs d’emploi qui doit leur permettre d’atteindre une qualification reconnue. La Dares, au-delà des statistiques qu’elle en fournit, (...)
Depuis 2019, l’usage du CPF (compte personnel de formation) avait beaucoup augmenté, en quadruplant entre 2019 et 2021. Après une première baisse en 2022, la tendance s’accentue en 2023. Il est donc important d’en analyser les causes (...)